Срок действия СОУТ продлен

Правительством РФ были продлены сроки для проведения специальной оценки труда в 2020 году в связи с распространением коронавирусной инфекции и карантинными ограничениями. По этому поводу было принято ПП РФ №849 от 11.06.2020 года.

Постановлением установлено продление сроков для специальной оценки труда (СОУТ) – если сроки данной оценки истекают в период с апреля по сентябрь текущего года, то они продлеваются в автоматическом режиме до 01.10.2020 года. Кроме того, продлеваются периоды действия сертификатов, которые выдаются профильным специалистам для проведения процедуры СОУТ – это изменение касается документов, выданных в период с апреля по сентябрь 2020 года (их срок действия продлевается в автоматическом режиме еще на полгода).

Напомним, СОУТ – это комплекс предусмотренных законодательством мероприятий, проводимых в целью установления уровня опасности (вредности) условий, который были созданы на конкретном производстве.  После прохождения необходимых проверочных мероприятий определяется класс опасности производства.

Процедура проводится раз в пять лет. Однако согласно ФЗ №426, СОУТ также может проводиться во внеплановом режиме при наступлении следующих ситуаций:

• по спец. предписанию Роструда;
• при изменении штата (появлении новых штатных единиц);
• если произошел несчастный случай, приведший к травмированию или смерти сотрудников;
• если в техпроцессы введены кардинальные правки – например, стали применяться принципиально новые расходные материалы (сырье) или СИЗ.

Роструд планирует ужесточить меры контроля за выполнением СОУТ. В начале 2020 года было проанализировано выполнение мероприятий российскими производителями и обнаружено, что многие компании указывают в отчетах неполные сведения и сдают отчет о специальной оценке труда несвоевременно, поэтому ведомство не может получить полную и достоверную информацию.

На данный момент разрабатывается законопроект, которым ужесточается ответственность за нарушение проведения СОУТ. Документом предусматривается увеличение сумм штрафов, а также такие дополнительные меры контроля, как внедрение уникальных кодов для идентификации в системе ФГИС СОУТ. Также планируется обязать организации, проводящие СОУТ, сообщать об изменения в штате и проводить дополнительную процедуру экспертизу качества спецоценки труда.

Получить консультации по проведению спецоценки условий труда на предприятии вы можете у специалистов «ГОСТР». Звоните нам по вышеуказанным телефонам или свяжитесь с нами онлайн на сайте. Консультации предоставляем бесплатно.